| 2006年中国游戏开发业新人现状调查 |
| 编辑艾蔻 发表于 2007-9-27 21:26:00 |
培训所学的知识技能对实际工作是否有帮助
培训所学的知识技能对实际工作是否有帮助 在接受过公司培训的新人中,共有77%的人表示培训所学的知识技能对实际工作“帮助很大”或“有一定帮助”。 部分游戏公司人事主管表示,代工企业比原创企业更利于新人的成长。他们认为影响新人成长速度的主要因素在于参与开发的完整项目的数量、规模和质量,外包公司接触的项目数量多,类型丰富,采用的开发技术多样化,客户对质量和进度的要求一般也比较高,伸缩性小;而原创公司的项目数量相对少,项目类型和采用的制作技术比较单一,在质量和进度方面拥有自主调控的自由,所以新人的成长速度会相对较慢。 也有部分人事主管认为,原创和外包在对新人能力的培养上并没有原则性的不同,关键在于必须根据新员工的能力水平,将其安排在一个合适的项目中。如果新招的员工无法安排在任何项目中参加实训,那么录用这名员工的决定本身就是脱离公司需要的错误决定。
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